- Salzburg, Österreich
- Mit Berufserfahrung
- Feste Anstellung
- Vollzeit
- Hybrid
- Homeoffice möglich
Für ein etabliertes, international tätiges Unternehmensumfeld mit mehreren europäischen Standorten besetzen wir eine zentrale Position im Group Controlling.
Als Group Controller (m/w/d) übernehmen Sie eine maßgebliche Rolle in der finanziellen Steuerung des Konzerns. Sie verantworten das gruppenweite Reporting, treiben die Weiterentwicklung moderner BI-Lösungen voran und agieren als Sparringpartner für Geschäftsführung, Head of Group Finance sowie die Managementteams der Tochtergesellschaften.
Deine Aufgaben
- Koordination, Erstellung und Analyse des monatlichen sowie quartalsweisen Konzernreportings in enger Abstimmung mit nationalen und internationalen Tochtergesellschaften
- Entwicklung und Optimierung von Power BI-Analysen, Reports und Dashboards zur transparenten Unternehmenssteuerung
- Aufbau und Standardisierung konzernweiter Controlling-Prozesse und Reporting-Standards
- Steuerung von Budget-, Forecast- und Kostenplanungsprozessen inkl. fundierter Abweichungs- und Ergebnisanalysen
- Erstellung von Ad-hoc-Analysen, Business Cases, Entscheidungsvorlagen und Management-Präsentationen
- Enge Zusammenarbeit mit Group Accounting, IT, operativen Einheiten sowie externen Partnern
Dein Profil
- Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium (Controlling, Finance, Accounting o.ä.) oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Konzern- oder Beteiligungscontrolling
- Sehr gutes Verständnis von Konzernabschlüssen, Reportingstrukturen und Performance-Steuerung
- Sehr gute Kenntnisse in Power BI sowie Erfahrung mit modernen BI- und Reporting-Tools
- Analytische Stärke, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigenverantwortung
- Kommunikationsstärke und Fähigkeit, komplexe Sachverhalte managementgerecht aufzubereiten
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Deine Benefits:
- Gestaltungsspielraum beim Aufbau und der Weiterentwicklung moderner Controlling-Prozesse
- Schlüsselrolle mit hoher Sichtbarkeit im Konzern
- Regelmäßige fachliche und persönliche Weiterbildungen
- Flexible Arbeitszeiten
- Teamorientierte Unternehmenskultur
- Marktkonforme Bezahlung – abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung
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