- Wien, Österreich
- Mit Berufserfahrung
- Feste Anstellung
- Vollzeit
- Hybrid
- Homeoffice möglich
Interpath ist ein internationales und schnell wachsendes Beratungsunternehmen mit umfassender Expertise in Deals, Advisory und Restructuring. Das Unternehmen liefert greifbare Ergebnisse für globale Unternehmen, ihre Investoren und Stakeholder bei komplexen Problemen und kritischen Entscheidungen.
Das Supply Chain Management Team ist Teil der Value Creation Service Line. Als Manager in diesem Team werden Sie mit erfahrenen Kollegen an vielfältigen, internationalen und nationalen Supply-Chain-Projekten arbeiten und das Profil von Interpath als führender Anbieter von Value Creation Advisory Services stärken.
Deine Aufgaben
- Performance-Probleme – Identifikation von Engpässen, Ineffizienzen, Kostentreibern und Risiken in Beschaffung, Logistik, Planung, Fertigung und Vertrieb
- Supply-Chain-Strategien – Gestaltung von Betriebsmodellen, Netzwerk-Fußabdrücken, Bestandsstrategien und Lieferantenportfolios
- Kosten und Betriebskapital – Reduzierung von Supply-Chain-Kosten, Optimierung von Bestandsniveaus und Verbesserung der Cash-Conversion
- Transformationsprogramme – Leitung oder Beitrag zu großangelegten Veränderungsinitiativen
- Stakeholder-Engagement – Enge Zusammenarbeit mit Beschaffungs-, Operations- und Finanzteams sowie externen Lieferanten
- Risiko- und Resilienzplanung – Vorbereitung auf Störungen und Aufbau robusterer Betriebsmodelle
- Verbesserung von Prozessen und Systemen – Rationalisierung von Workflows und Unterstützung bei der Einführung digitaler Tools
- Geschäftsentwicklung und Marketing-Aktivitäten
Dein Profil
- Starker akademischer Hintergrund mit umfangreicher Erfahrung in Supply-Chain-Consulting oder Projektmanagement
- Erfahrung in der Verwaltung mehrerer Projekte und Mitarbeiter vor Ort sowie Übernahme von Kosten- und Implementierungsverantwortung
- Bewährtes Consulting-Toolkit einschließlich Finanzanalyse und Stakeholder-Management
- Branchenerfahrung ist vorteilhaft
- Gut entwickelte Team-Management- und Coaching-Fähigkeiten sowie ausgezeichnete Kommunikations- und Einflussnahme-Fähigkeiten
- Natives oder geschäftsfließendes Deutsch und Englisch (C1) erforderlich; zusätzliche europäische Sprachen wie Französisch oder Spanisch vorteilhaft
- Bereitschaft zur Arbeit vor Ort in Deutschland und in der EU sowie international
Deine Benefits:
Interpath bietet seinen Mitarbeitern ein wettbewerbsfähiges und umfassendes Vergütungspaket mit attraktiven Gehältern und einer Reihe von Kern- und optionalen Leistungen. Das Unternehmen bietet umfangreiche maßgeschneiderte Schulungsprogramme, On-the-Job-Learning und Networking-Möglichkeiten, um Mitarbeitern bei der Entwicklung der erforderlichen Fähigkeiten und Erfahrungen zu helfen. Interpath legt Wert auf Inklusion und Unterstützung seiner Mitarbeiter als Individuen, um langfristige Karriereambitionen zu erreichen.
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